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关于印发《宜昌市清廉民营企业建设评价标准(试行)》的通知
发布日期:2022年3月20日 来源:宜昌市工商业联合会 阅读812次
  各区县(市)工商联、市商会行业党委:
  为进一步推进清廉民营企业建设,更好地指导清廉民营企业创建活动,根据《清廉宜昌建设实施方案》(宜发〔2021〕12号)和市纪委机关、市委宣传部、市国资委、市工商联《关于推进清廉企业建设的实施方案》(宜市国资党〔2021〕23号)精神,市工商联制定了《宜昌市清廉民营企业建设评价标准(试行)》。现印发给你们,请参照标准指导清廉示范企业创建工作。
  联系人:市工商联办公室  郑彬
  联系电话:07176773832
  附件:宜昌市清廉民营企业建设评价标准(试行)
  
  宜昌市工商业联合会
  2022年3月18日

宜昌市清廉民营企业建设评价标准

试行

 

一、组织建设17分

1.设立党的纪检组织2分

企业设立党的基层组织和党的纪律检查机构。设立基层党组织纪律检查工作人员。

(每发现1项未完成的,扣1分)

2.发挥党的纪检组织作用3分

企业党组织围绕企业生产经营的中心任务开展效能监察和廉洁谈话,负责企业腐败行为的举报受理、调查处理。

(未建立相应制度的,扣3分;不完整的扣2分不规范的扣2分)

3.廉洁从业承诺4分

企业高管财务、基建、质量、采购、销售等重点部门人员定期签订廉洁从业承诺书,并建立廉洁档案。

(未建立相应制度,扣4分;每发现1项未完成的,2分)

4.内部监督核查4分

企业有内部监督核查机构专司账目核查、内部审计与经销商、客户定期联系等。

(未建立机构的,扣2分;工作不得力,扣2-4分;未建立长效机制,扣2分)

5.建立查处工作流程4分

由企业专门机构牵头,会同企业相关部门,针对不同层级人员、不同种类案件设有相应的查处流程。

(未建立机构的,扣2分;工作不得力,扣2-4分;未建立长效机制,扣2分)

 

二、内控管理(25分)

6.合同制度建设5分

有规范的合同管理制度。

(未建立相应制度的,扣5分;不完整的扣2.5分不规范的扣2.5分)

7.招投标制度建设5分

在基建、采购、销售及服务外包等重点环节有相应制度规范。

(未建立相应制度的,扣5分;不完整的扣2.5分不规范的扣2.5分)

8.民主监督制度建设5分

有健全的厂务公开、民主管理、民主监督等制度。

(未建立相应制度的,扣5分;不完整的扣2.5分不规范的扣2.5分)

9.合规管理制度建设5分

制定员工廉洁自律行为守则等日常规范,针对重点领域、重点人员制定专项合规管理制度。

(未建立相应制度的,扣5分;不完整的扣2.5分不规范的扣2.5分)

10.合规操作规定办法5分

建立完整的合规管理组织架构及职责规定、合规风险管理办法、合规绩效评价办法、合规委员会会议制度等相关制度规定。

(每发现1项未创建的,扣1分;此项最多扣5分)

 

三、廉洁文化(20分)

11.突出廉洁从业教育4分

将廉洁从业教育纳入新员工入职培训、员工晋升培训内容中,并贯穿员工岗位教育始终

(员工教育覆盖率未达100%,扣1分;未达95%的,扣2分;未达90%的,扣3分

12.组织案例警示和法纪教育4分

常态化组织清廉法纪教育,组织观看清廉教育警示片。

(未按要求开展的,扣4分;开展但尚未做到全覆盖的,扣2分)

13.做好示范教育4分

以清廉先进岗位、人物的表彰宣传为载体,开展示范引领教育。

(未按要求开展的,扣4分;开展但尚未做到全覆盖的,扣2分)

14.营造清廉文化理念4分

清廉文化纳入企业文化重要内容,有宣传窗口或制度上墙,企业重要部门有文化廊等宣传阵地。

(未按要求开展的,扣4分;开展但尚未做到全覆盖的,扣2分)

15.开展清廉文化活动4分

常态化开展各种有益于清廉文化建设的活动

(未按要求开展的,扣3分;开展但尚未做到全覆盖的,扣1分)

 

四、诚信经营(30分)

16.具有契约精神5分

企业无不良信用,不逃废债,守合同重信用。

(每发现1起未严格执行的,扣1分;此项最多扣5分)

17.恪守市场规则5分

企业未发布虚假信息,不生产假冒伪劣产品,不欺诈消费者,不侵权。

(如存在上述违反情形且造成后果的,每查实1起扣1分;此项最多扣5分

18.环境信用评级达标5分

被评定为环境信用达标企业。

(环境信用未达标的,扣5分)

19.安全生产评价达标5分

被评定为安全生产标准化达标企业。

安全生产标准化达标的,扣5分) 

20.劳动关系和谐5分

健全完善劳动合同管理制度,规范劳动合同签订、履行、变更和解除,建立工资集体协商制度,缴纳五险一金,不欠薪。

(每发现1起未严格执行的,扣1分;此项最多扣5分)

21.影响力评价良好5分

因在诚信守法方面受到褒扬奖励,或企业涌现出对诚信守法具有示范引导意义的影响力事件。

(视情况酌情扣分,此项最多扣5分

 

五、社会评价(8分)

22.担任社会职务及获得荣誉3分

担任县市区级以上党代表、人大代表、政协委员;获得地市级党委政府及以上荣誉称号。

(视情况酌情扣分,此项最多扣3

23.履行社会责任3分

在遵纪守法,照章纳税,关爱员工,投身光彩事业等方面具有良好口碑。

(每发现1起未严格执行,扣0.5分;此项最多扣3分)

24.支持清廉建设2分

在经费、制度、人力上对企业清廉建设给予充分保障

(每发现1起未严格执行的,扣0.5分;此项最多扣2分)

 

一票否决:对近两年内发生过行贿、逃税,发生过违法、重大违纪行为的,或有较大负面影响力事件产生的民营企业,予以一票否决。


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